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+INFORMACIÓN
Conozca el informe «Mujeres y hombres en el sector pesquero y acuicultor de Chile 2013-2014»
A continuación adjuntamos la publicación conjunta desarrollada por octavo año consecutivo entre la Subsecretaría de Pesca y Acuicultura (Subpesca), el Servicio Nacional de Pesca y Acuicultura (Sernapesca) y la Dirección de Obras Portuarias (DOP), que tiene como...
El Canelo de Nos y la relación de la industria del salmón y la comunidad
Patricio Peñaloza asevera que los diferentes actores de Chiloé ven a la industria como poco inserta en su entorno y, por lo tanto, entrega algunas claves para mejorar la relación.
Más de 120 pequeños artistas se reunieron en Planta Osorno de Skretting
El concurso de dibujos es una de las actividades que organiza el área de Recursos Humanos de la compañía desde el año 2003.
Skretting Chile organizó Festival de la Canción para sus trabajadores
Evento se realizó en Osorno con 14 cantantes en competencia ante la presencia de 300 personas.
CeCalidad organiza curso de salud de peces y tópicos de medicina veterinaria básica
La instancia es financiada en un 100% por franquicia tributaria Sence.
Empresas AquaChile por convenio colectivo: «Continuamos abiertos al diálogo»
La planta de procesos de Cardonal estaría operando solo a un 50% producto de la manifestación de "brazos caídos" de los trabajadores.
Navieros y trabajadores acuerdan avanzar en conjunto
“La posición de este consejo es hacer cumplir la normativa vigente", dijeron a AQUA.
Navieros y trabajadores acuerdan avanzar en conjunto
Un acuerdo estratégico, que permitirá trabajar un estatuto laboral que sea representativo de la industria regional, firmaron los armadores de la zona, representados por Armasur y su gerente general Manuel Bagnara, la Federación de Sindicatos Marítimos, que...
Sin acuerdo: Trabajadores del IFOP dictaminaron huelga
El Sindicato Nacional de Trabajadores del Instituto de Fomento Pesquero (IFOP) agrupa a profesionales, técnicos y personal administrativo.
Moción propone garantizar derechos de los trabajadores
La moción tiene por objeto resguardar los derechos de los trabajadores, corrigiendo una serie de situaciones que hoy aparecen como injustas. Así por ejemplo, establece la obligación de pagar el sueldo el último día hábil de cada mes.
