De acuerdo con un artículo de LinkedIn, las empresas hoy apuestan más por la contratación de sus trabajadores en base a las habilidades que por sus títulos técnicos.
Esto evidencia que la educación está cambiando, y la forma en que las organizaciones están tomando sus decisiones también.
En este marco, de desarrollar habilidades directivas, es que la consultora Singulares tiene preparado para el último trimestre de este año un diplomado basado en las herramientas del coaching y que se llevará a cabo en la ciudad de Puerto Varas, región de Los Lagos.
Según las palabras de su director, Sebastián Allendes, «esto no implica dejar de valorar la formación técnica, lo que esto significa hoy día es lograr un equilibrio entre aspectos técnicos y habilidades blandas, que a su vez permitan a quienes lideran un equipo o proyectos poder tener una mayor y más amplia caja de herramientas para poder tomar decisiones, tener una mayor conciencia de la comunicación, el manejo de las emociones y por sobre todo, un entendimiento y comprensión del sistema organizacional como un todo, para poder intervenir y modificar lo que se necesite para lograr los resultados que se buscan».
Consultado por qué en coaching, Allendes sostiene que es la forma más efectiva de poder generar nuevo conocimiento, buscar soluciones, ese pensar out of the box a través de preguntas y que sea el mismo equipo el que las encuentre, y no sea siempre el líder quien las tenga que dar.
Junto con subrayar que «aprender a hacer preguntas es clave para cualquier persona que dirija equipos, y es una habilidad que todos podemos aprender, Allendes dice que cuando se debe liderar a personas o un proyecto, «frecuentemente nos encontramos con este tipo de situaciones: ¿Cómo manejar las creencias del equipo frente a los cambios? ¿Cuál es la mejor forma de resolver conflictos que están frenando los resultados esperados? ¿Cómo modificar y cambiar los patrones organizacionales y sus criterios? ¿Cómo desarrollar una comunicación que sea efectiva dentro de la organización? ¿Cómo desarrollar al equipo hacia un mejor desempeño? ¿Cómo gestionar de mejor forma mis objetivos personales? ¿Cómo salir de mi propio auto – saboteo?»
Es por eso que este diplomado busca responder a la necesidad de aprender y re-aprender capacidades necesarias para gestionar un proyecto en su totalidad, es decir, argumenta Allendes, «saber administrar tanto los recursos materiales como los recursos humanos, donde la habilidad del coaching genera un diferenciador en el profesional, permitiendo que este desarrolle intervenciones tanto para potenciar esos resultados, como para resolver dificultades que se enfrenten dentro de un equipo en el día a día».
Para más información sobre este diplomado, contáctese con la consultora a través del siguiente formulario http://singulares.com/contact y/o escribiendo al correo electrónico sebastian@singulares.com